Tarpkultūrinis bendravimas ir bendradarbiavimas

Programos tikslas yra mokytis tarpkultūrinio bendravimo ir bendradarbiavimo. Ji skirta visiems, kas susiduria su tarpkultūrinio bendravimo ir bendradarbiavimo iššūkiais.

Dažniausia tarpkultūrinio mokymosi poreikį jaučia tarptautinės komandos, tačiau programa tinka ir vietinėms komandoms bei organizacijoms, turinčioms skirtingus padalinius – padeda geriau susišnekėti ir komunikuoti tarp padalinių, kurie dažniausiai išsiskiria savita „kultūra“.

Ko išmoksta programos dalyviai:

• Praktiškai patiria tarpkultūrinį mokymąsi ir įgyja apibendrintą teorinį supratimą apie tai, kas yra tarpkultūrinė kompetencija;
• Laužo stereotipus ir išankstines nuostatas, ugdosi kritinį mąstymą ir tarpkultūrinį jautrumą;
• Įsisąmonina tarpkultūrinio mokymosi dėsningumus;
• Mokosi iš savo patirties ir pasidaro išvadas apie tai, kokia turėtų būti asmeninė laikysena tarpkultūrinio bendravimo metu.

Pagrindiniai programos elementai:

• Mokymasis apie tai, kas padeda labiau suprasti kitas kultūras, labiau suprasti vieni kitus, būti jautresniais sau, kitiems, esančiai situacijai, matyti situaciją kritiškai, reaguoti (arba nereaguoti) atitinkamai ir apgalvotai, nedaryti skubotų išvadų. Dalyviai taip pat supras apie kultūrų panašumus ir skirtumus, mokysis juos atpažinti ir konstruktyviai panaudoti bendradarbiaujant.
• Mokymasis atskirti faktus nuo interpretacijos, mokymasis mąstyti, vertinti ir analizuoti situaciją.
• Praktinė teorija, padedanti plėtoti tarpkultūrinio mokymosi kompetenciją (tarpkultūriniai konfliktai, įtampos ir kaip jas įveikti; 5 stebuklingi tarpkultūrinio bendradarbiavimo įrankiai; dalykai, kurie padeda tarpkultūriniam mokymuisi).
• Pasitikėjimo atmosferos kūrimas ir pagarbus santykis.
• Mokymasis iš patirties ir eksperimentavimas naujose situacijose.
• Neapibrėžtumo toleravimas.
• Konfliktų sprendimas.
• Žaismingos ir įtraukiančios praktinės užduotys.